«Ein psychisches
Handicap schliesst
beste Leistung
nicht aus.»

Unsere Grundsätze

  • Grundlage unserer Integrationsempfehlung: Die vorhandenen Fähigkeiten und der berufliche Hintergrund sowie die zielorientierte Unterstützung und Förderung fliessen in die Eingliederungsempfehlung ein.
  • Ein individuelles Stufenprogramm ist notwendig für eine erfolgreiche Integration. Eine schnelle Platzierung in ein passendes Programm, die enge Begleitung, die regelmässige Überwachung und individuelle Anpassung der Massnahmen unterstützen das Erreichen der formulierten Ziele.
  • Die individuelle Zielvereinbarung mit den Teilnehmenden ist ein wichtiger Bestandteil des Integrationsprozesses. Die zuweisenden Stellen werden regelmässig über die aktuelle Situation informiert.
  • Der berufliche Hintergrund ist zweitrangig, da wir die Programme gemeinsam mit unseren Klienten individuell erarbeiten.

Unsere Schwerpunkte

  • Training von arbeitsmarktrelevanten Schlüsselkompetenzen wie Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Teamarbeit
  • Realitätsnahe Arbeitsplätze
  • Qualifizierung in geeigneten Branchen
  • Bewerbungscoaching und Unterstützung in der Vermittlung für den ersten Arbeitsmarkt
  • Modularer Aufbau und zielorientierte Unterstützung
  • Breites Netzwerk von Trainingsarbeitsplätzen
  • Supported Employment – Begleitung nach Stellenantritt